为了进一步培养临沂市中小企业（维权）协会全体人员的团队精神和服务意识，提升为中小企业多元化、优质高效的服务水平，增强协会的社会公信力，协会会同山东天下仁和集团于2014年8月8至12日，开展了以“训练冠军团队”为主题的素质拓展培训。本次培训，教练将参训人员分成小组，由各小组分别命名自己的队名、口号、选举“董事长“带领团队。培训方式上，教练将理论知识和竞技比赛、游戏结合起来，寓哲理于游戏之中，所有的活动都离不开团队之间的分工和协作，团队中每一个人的潜能被充分调动起来，大家为了一个共同的信念和目标，彼此信赖，共同努力，为实现目标而全力以赴！

  培训中，教练对职业发展中自我认知的重要性、以及团队的概念作了深刻的诠释。参训学员充分认识到，每个团队都应该有团队精神，所有人应该为了一个共同的信念和目标，坚守准则，相互关心、配合，以形成一个整体。

  几天的时间里，游戏比赛贯穿始终，从老王卖电视机到领袖风采，从团队比报数的准确度和速度到生死大逃亡，看似简单的游戏的背后带给我们不仅是心灵上的震撼，更是沉甸甸的收获。每一个独立的个体，因为角色定位不同，分工不同，担负的责任也不同，我们应该学会换位思考，不能用自己的标准来要求别人，同时应该信任他人，这是团队合作的基础。

  培训结束后，为巩固培训成果，切实达到培训目的，协会就本次训练召开总结会，全体人员对培训效果进一步统一思想：一是每位职工应学会清晰定位，知道自己是谁，并规划出一条正确的人生方向；二是根据自己的工作岗位，确定工作目标，在做好本职工作的同时要勇于突破；三是树立事业心，去除打工心态，把现在的工作变成今后的职业；四是学会自己找标杆，坚定在协会工作的信心；五是团结同事、遇事多检讨自我，少埋怨别人，学会自律；六是坚持认真负责和富有创新的精神，给领导以信赖和放心的理由。

  每位职工结合自己的岗位职责，将团队精神、责任、信任、守则牢记于心，变为自己今后的行为准则，为今后更好的为中小企业开展法律维权、政策咨询、融资服务等服务，发挥更大的作用。